Alternant - Energie / Carbone / Eco-conception / Climat F / H

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Orano : donnons toute sa valeur au nucléaire !

Notre expertise unique sur le cycle du combustible nucléaire nous permet de proposer à nos clients des produits et des services à forte valeur ajoutée, depuis les mines, la chimie de l’uranium, l’enrichissement, le recyclage, l’ingénierie, le démantèlement,  la logistique, jusqu’au nucléaire médical.

Les collaborateurs du groupe mettent leur expertise, leur maîtrise des technologies de pointe, leur recherche d’innovation et leur exigence absolue en matière de Sûreté au service de leurs clients en France et dans le monde.

Du technicien de conduite d’installation à l’ingénieur d’études et au chef de projet international, Orano recrute annuellement plus de 800 nouveaux collaborateurs. 

L'alternant(e) est rattaché(e) à la direction des opérations, et plus précisément au sein de l’équipe « Direction techniques minières » (DTM), basée à Châtillon.Au sein de cette structure, l'alternant(e) qui rapporte au Responsable Énergie / Carbone / Éco-Conception de la BU Mines a donc pour objet:(i) d’aider au pilotage de la feuille de route décarbonation et énergie au sein de la BU Mines d’Orano(ii) d’aider à la démarche d’éco-conception des nouveaux projets miniers, de manière à limiter leur impact environnemental dès leur conception.Description des missions :-          Aider au pilotage au quotidien des actions de la feuille de route décarbonation et énergie-          Aider au déploiement de la démarche « éco-conception » pour les nouveaux projets miniers (Namibie, Mongolie). Contacts fréquents avec des équipes variées (opérations, projets, etc.)-          Communiquer au sujet de la démarche éco-conception.-          Rédaction de procédures et standards.-          Contribuer à la veille technologique pour étudier les technologies de décarbonation disponibles sur le marché (engins miniers hybrides/électriques, hydrogène, etc.).-          Estimation de coûts d’investissements (CAPEX) et d’opérations (OPEX) des unités.-          Au besoin, assister le Responsable à l’atteinte de ses objectifs. Relations de travail :-          Interagir avec les équipes procédés, excellence opérationnelle/performance, environnement et les sites.-          Communiquer régulièrement avec les relais managériaux.